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【採用実例】応募ゼロから10件に!ポイントは「戦うフィールド」

配信日:2019年11月26日/配信地域:岡山・倉敷

今回は、弊社発行の求人情報誌「アルパ」を
ご利用いただいた企業様の
採用成功実例をご紹介致します。

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カミカゼライン様
事業内容:運送業

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■ 募集情報
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【職種】軽バンでの配達〔ノルマなし〕
【給与】報酬/完全歩合制※平均月収40万円
【勤務時間】朝~夕方までのお好きな時間
 ※配達時間は自由に組み立てて下さい。
 ※配達の時間指定などは有
 例/10:00~16:00、13:00~20:00等
【休日】週1~2日
 ※事前申請で希望日に休めます。
 ※GW・お盆・年末年始休暇有
【待遇】制服貸与、勤務開始3ヵ月間は日給1万円の
 最低保障有、車貸出有、自家用車(軽)持込OK
 (営業ナンバー取得予定または取得済)
【資格】要普通免許
【勤務地】配達エリアは岡山市・玉野市内で相談可

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 ■ 掲載にあたって工夫したポイント
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■戦うフィールドを変更!新しいフィールドに挑戦!
今回のお話は「求人原稿の内容」ではなく
同じ原稿内容でもアプローチの仕方で
結果は変わってくるというお話です。


【1週目】いつもの「物流関係のエリア」に掲載

条件的には
「好きな時間に働ける」「ノルマなし」
など働きやすい印象でしたが
問い合わせなし。

落胆する企業様と弊社の齋藤。。。
ここで齋藤からご提案!

「来週から始まる特集に掲載してみませんか?」



【2週目】仕事内容が該当する「特集エリア」に掲載

掲載後、問い合わせが【10名】ありました!

40~50代の転職志望者が多く、その中から
すぐに勤務可能な30代後半の男性が採用されました。

企業様も齋藤もひと安心です。



今回の例はどちらかというと
紙媒体での成功例です。

ネットではみなさん「検索」しますよね。

それは膨大な情報から
自分の知りたい情報を選ぶため。

ということは「検索ポイント」にひっかからない
仕事は見てもらうことすらできないのです。


そんなネットに比べて「検索」も「絞り込み」もできず、
全部の仕事を見通すことが必要な紙媒体の強みは
「なんとなく読んでます読者」
にアピールできる事です!

● 何の仕事がしたいかわからない
● 自分に合った仕事がわからない
● 自分にできる仕事がわからない

そんな「ないない族」が求職者に多いのも事実。

ないない族には検索するポイントもないので
紙媒体を【何かあったらいいな】感覚で読んでいます。


そんな時に「!」と気になるお仕事を見つけたら
転職候補ランク外からいっきに急上昇↑↑

ネットでの出会いを「必然」とするなら
紙媒体での出会いは「偶然」といえます。

そんな中で出会ったら
「これは運命かも!?」
と惹かれることでしょう。

■ターゲットの範囲を広げてみるのも大事。
いつもと違う場所に出かけたから出会えた。

そんなイメージで掲載するエリアを
変えてみてはいかがでしょうか。

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■ 求人の結果
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問い合わせ【10名】

30代後半の男性を採用

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最後までお読みいただき、ありがとうございました!

求人広告でお悩みなら
私たちが一緒に解決していきたいと思いますので
ぜひお気軽にメールにてご返信ください。

お電話でもお待ちしております。

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