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【採用難易度が高い職種におすすめ】WEBアルパ 採用課金プランのご紹介

配信日:2021年05月25日/配信地域:高知

今回は【採用課金プラン】のご紹介をさせていただきます。


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【 目次 】
・採用課金プランについて
・採用課金プランのメリットとは
・お申込みはカンタン3ステップ
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■ 採用課金プランについて
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採用課金プランは、ご掲載料を頂かず
応募者を採用した時点でご請求が発生するプランです。

原稿の打ち合わせ・申込手続き後、
求人広告をWEBアルパへ掲載させていただきます。

応募はメール受信のみで、正社員・アルバイトの
それぞれ規定の出勤日数で課金対象になります。



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■採用課金プランのメリットとは
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*応募者を採用するまで料金は発生しません!
どれだけ長く掲載しても、原稿内容の変更をしても、
打ち合わせ・原稿作成・原稿修正・ご掲載は全て無料です。


*採用難易度が高い職種にオススメ!
アルバイトは入社日から勤務4日目、
正社員は入社日から勤務6日目が起算日になります。


*「掲載費用だけかかってしまう」というリスクがありません!
4週間単位で公開でき、採用条件に見あった応募者だけ採用。
1名採用につき、アルバイトは3万5000円(税抜)、
正社員は21万円(税抜)です。
※入社祝金を含んだ金額です。


*応募者に嬉しい入社祝金付!
アルバイトは5000円・正社員は1万円を、入社祝金として進呈。
資格保持者や、経験者の募集にもオススメです。
※入社祝金は5000円単位で設定変更可能



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■お申込みはカンタン3ステップ
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【STEP:01 採用課金プランのご説明】
採用課金プランをご利用いただく前に、
しっかりとご説明させていただきます。

ご説明は、完全無料にてお伺い致します。


【STEP:02 お申込書のお取り交わし】
採用課金プランに決定いただいた後、
0円でのお申込書のお取り交わしをさせていただきます。


【STEP:03 原稿作成後、ご掲載】
募集内容の打ち合わせをし、原稿を作成いたします。

原稿内容をご確認いただいた後、
直近の公開日よりWEBアルパへご掲載させていただきます。

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貴社の人材を採用するためにも、ぜひご検討くださいませ。


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■ 最後に
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最後までお読みいただきありがとうございます。

求人でお困りの場合は、このメールへのご返信、
お電話、下記問い合わせフォームから受け付けております。

お気軽にお問合せくださいませ。 
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